为进一步加强师资队伍建设，帮助新入职教师更好地适应岗位要求、明确发展方向。2025年9月2日，艺术与设计学院在第二实验楼200会议室组织召开了新教师入职培训会。学院领导班子成员及近两年新入职教师参加会议。

会议伊始，党委副书记马云峰首先代表学院对新入职教师表示了欢迎，着重强调了青年教师筑牢思想根基的重要性。她指出，教师要牢记为党育人、为国育才使命，把社会主义核心价值观贯穿课堂教学、作品创作与师生交往全过程；要严守师德底线，自觉抵制错误思潮和不良风气，以高尚人格、精湛业务做学生健康成长的引路人，在强国建设、民族复兴的时代洪流中贡献艺术教育的青春力量。

副院长邹克瑾向新入职教师简要介绍了学院的发展历史、基本情况和办学特色，希望青年教师要注重个人职业规划，科学制定职业发展路径，重点培养四项核心能力。一是学习能力，以学铸魂。保持终身学习，博采众长，把每一次课堂打磨成育人精品；二是组织能力，以合聚力。强化团队意识，主动跨专业、跨学科协作，让个人才华与学院事业同频共振；三是沟通能力，以通促融，练就向上沟通、向下贯通的本领，做到与领导、同行有效交流，对学生清晰授业；四是表达能力，以言载道。做到口能达意、文能立言，让设计理念、科研成果精准抵达学生、行业与社会。

副院长孙嘉伟、解佳凡、战锐分别结合自己分管工作对青年教师专业成长提出具体建议。

最后，王竞轩、陈彤、董文岱三位新入职教师在会上作表态发言。发言围绕职业发展、未来规划与专业技能提升等方面，表达了新入职教师群体的共同心声。

下一步，学院将配合学校持续完善青年教师全周期培养体系，健全“传帮带”机制，搭建教学、科研、实践多元成长平台；通过常态化培训、项目化锻炼，帮助青年教师成长为政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的高素质专业化创新型人才，为艺术与设计学院高质量发展提供坚强的师资保障。

（文字：陈彤；摄影：张佳慧）